監(jiān)理簡報
寧夏六盤山建設(shè)監(jiān)理有限公司 2015年9月30日
9月份，公司以落實全國全區(qū)安全生產(chǎn)電視電話會議和市安委會《關(guān)于全市開展安全生產(chǎn)大檢查深化“打非治違”和專項整治工作方案》(固安辦發(fā)〔2015〕27號)及市住建局《全市開展建筑施工安全生產(chǎn)大檢查深化“打非治違”和專項整治工作方案》(固住建發(fā)〔2015〕174號)精神為契機，重點對西南新區(qū)在監(jiān)工程形象進度進行了督導(dǎo)，重點對市、縣在監(jiān)工程進行巡檢及重大項目進行專項整治，繼續(xù)抓了監(jiān)理人員業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，黨群團組織員工觀看“抗戰(zhàn)勝利70周年大會”實況、部分團員參加“固原市道德模范報告會”先進個人演講、機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)“中秋節(jié)”“國慶節(jié)”慰問一線員工。
一是積極開展在監(jiān)工程專項整治活動。依據(jù)市住建局(固住建發(fā)〔2015〕174號)通知精神，公司決定自2015年8月20日至11月30日，在全公司開展在監(jiān)建筑施工安全生產(chǎn)自查自糾和專項整治活動。為確保《2015年公司在監(jiān)工程施工安全生產(chǎn)自查自糾和專項整治工作方案》的有效落實，責(zé)任到具體工程、具體環(huán)節(jié)和具體人員，公司專門成立領(lǐng)導(dǎo)小組，辦公室設(shè)在工程管理部，依據(jù)方案開展工作�！皣鴳c節(jié)”前，公司對22個在監(jiān)工程項目安全質(zhì)量進行了專項檢查。各監(jiān)理機構(gòu)嚴格按照建設(shè)行政主管部門和公司具體要求認真工作，仔細進行自查自糾，對工程安全和質(zhì)量防護到位。
二是積極開展業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)學(xué)習(xí)。9月中旬利用兩個晚上組織全體一線員工進行了業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)學(xué)習(xí)，由公司高工李鳳云和總監(jiān)強蓉同志分別進行了“工程裝飾裝修和監(jiān)理資料填寫及歸檔”的輔導(dǎo)學(xué)習(xí)，經(jīng)倆名授課人的精心準備，結(jié)合當前所監(jiān)工程施工實際，有效破解了一線監(jiān)理人員業(yè)務(wù)技能存在的薄弱環(huán)節(jié)，對裝飾裝修階段工程的控制和監(jiān)理資料規(guī)范填寫及存檔具有一定的促進作用。
三是嚴格執(zhí)行西南新區(qū)專項會議精神。為了貫徹落實固原市西南新區(qū)建設(shè)工程指揮部專項會議精神，認真抓好在監(jiān)工程項目安全質(zhì)量和進度形象，公司專門召開管理層有關(guān)人員會議，具體提出落實意見。一是西南新區(qū)所有住宅樓工程，必須于9月30日達到竣工驗收條件；二是所有外網(wǎng)管線附屬工程，必須于10月10日達到竣工驗收條件；三是各監(jiān)理機構(gòu)體系人員，必須于9月21日至竣工驗收全部簽到履職；四是嚴格執(zhí)行獎懲處罰制度，積極響應(yīng)指揮部采取罰一獎十的激勵機制措施。公司要求，西南新區(qū)各在監(jiān)項目監(jiān)理機構(gòu)，嚴格執(zhí)行指揮部會議決定，加強溝通協(xié)調(diào)，扎實履職盡責(zé)；在保證工程質(zhì)量的同時，必須按照指揮部要求的時間節(jié)點，完成在監(jiān)工程竣工驗收條件；由于監(jiān)理人員簽到不及時，工作不認真，以致受到指揮部處罰的監(jiān)理機構(gòu)（人員），公司將依據(jù)指揮部處罰決定追究到相關(guān)負責(zé)人。
四是黨群團組織活動經(jīng)常。9月份，公司黨支部召開支委會和黨員大會，組織全體黨員學(xué)習(xí)習(xí)總書記在紀念抗戰(zhàn)勝利70周年大會上的講話精神，組織支委會和黨員大會研究通過倆名入黨積極分子加入黨組織事宜。團支部組織部分團員積極參加市工商聯(lián)組織的道德模范報告會，使大家受到良好的教育和啟發(fā)。公司機關(guān)和工會充分利用“中秋節(jié)”和“國慶節(jié)”對一線員工進行慰問，有效提升員工工作的積極性，使大家從思想上既要重節(jié)日團圓，更要保證在監(jiān)工程安全質(zhì)量。
抄報：區(qū)建筑聯(lián)合會，寧南企業(yè)家協(xié)會，市住建局辦公室
寧夏六盤山建設(shè)監(jiān)理有限公司 2015年9月30日
